Para implementar esta cultura de seguridad, es muy necesaria la participación activa de los trabajadores, que permita dar curso a los procesos de transformación o de cambio que sean necesarios.

En COMPAS MARINE, la cultura de seguridad implica que todos identifiquemos los principales riesgos de nuestros procesos productivos, para tener una visión compartida que nos permita realizar un trabajo colaborativo con foco en la seguridad de todos, integrando una estrategia sistémica.

En concreto, son acciones, comportamientos, conductas y paradigmas que hacen que yo actúe de una manera segura, que es la que está aceptada en nuestra organización, sin la necesidad de que tengamos que supervisar estas conductas de manera permanente. Se debe interiorizar y aplicar estos comportamientos en todo lo que hacemos.